11月2日,杭州某电子商务公司相关负责人就此事回复上游新闻记者,称“公司没有禁止午睡,只是冬天到了,要大家注意睡觉(方式),可以买折叠床等躺着睡就好了,只是不能趴着(在桌上)睡”。此后,杭州市西湖区人
杭州一公司发布禁止趴桌午睡通知_公司禁止玩手机通知
11月1日,一份名为“关于禁止午间趴睡的通告”的文件在网上热传,引发网民普遍关注。2日下午,涉事的南京某电子商务公司负责人回复上游新闻记者称:文件属实,员工可以买折叠床来睡。杭州市西湖区人力社保局表示该文件不遵守相关规章,属于公司外部要求。
上游新闻记者在这份文件上发现,这份文件由涉事公司人力资源签发,落款是2022年10月31日。文件称“入冬后禁止午间趴在桌上午睡,自2022年11月1日起生效并执行”。对于为何禁止人员午间趴睡?文件写着:“冬季气温寒冷,人体进入睡眠时候,体温升高,抵抗力变弱,在办公室外又少着冬季衣服,午睡就比较易于受凉,同时午睡方式错误还容易造成其它病症。冬季温度低下杭州一公司发布禁止趴桌午睡通知,血液循环本就急速,趴在办公桌上睡觉,身体容易得到压迫,血液循环差,还会发生发炎和四肢僵硬的现象。而且夏天午睡如果离午餐较近,还会造成饮食消化不良,引起血管道肿瘤。”
公司所发文件是否属实?11月2日,杭州某电子商务公司相关负责人就此事回复上游新闻记者,称“公司没有禁止午睡,只是冬天到了杭州一公司发布禁止趴桌午睡通知,要你们注意晚上(形式),可以买折叠床等躺着睡就好了,只是不能趴着(在桌上)睡”。
然而,杭州市西山区人力社保局办公室工作员工回复上游新闻记者称:“这是公司外部的要求,没有遵守劳动法,也没有对人员进行攻击,既然不准趴在椅子上睡觉,可以选择其它方法午睡,比如躺着睡。”